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十七大精神轮训要入心进脑践行

[ 来源：范文中国 | 作者：哈哥 | 时间：2008-1-7 21:24:50| 收藏本文 | 点击：载入次数... ]
也从来不是一蹴而就的事情。它需要下真功夫、下苦功夫。要始终立足于真学、真信、真懂、真用。领导干部要通过学习，使自己的思想有一个新的升华，使自己的作风有一个质的转变。切不可借口工作忙而减少学习量，或者干脆采用秘书代学的欺骗手段。无论是中心组织部负责安排的省部级领导干部的轮训，还是各省（自治区、直辖市）党委组织部和中心、国家机关各部委组织人事部门负责安排的本地区本部门厅局级、县处级领导干部的轮训，都要坚持高标准、严要求。一方面要强化考勤考核，使领导干部能够坐得下来；另一方面要灵活学习方式，使领导干部能够学得进去；再一方面要立足指导实践，使领导干部能够学有所成、学有所用。www.zyedu.com

　　十七大精神的活的思想灵魂是与时俱进、开拓创新。十七大报告所阐释的新观点、新论断、新举措，都是在成功总结和继续马克思主义、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等一系列理论成果的基础上所提出来的。是一次理论的大融合、思想的再升华，凝聚了几代中国共产党人带领人民不懈探索实践的聪明和心血，是马克思主义中国化最新成果，是党最可宝贵的政治和精神财富，是全国各族人民团结奋斗的共同思想基础。尤其是以以人为本为核心的科学发展观，更是立足社会主义初级阶段基本国情，总结我国发展实践，借鉴国外发展经验，适应新的发展要求提出来的，是指导一切工作的重要思想，必须深入贯彻，长期实践。学习十七大精神必须坚持理论联系实际，把用十七大精神武装头脑、指导实践、推动工作作为学习的出发点和落脚点，这就是最好的贯彻科学发展观。

　　“一切靠结果来说话”，不失为一种行之有效的工作方法。要想检验对领导干部学习贯彻十七大精神轮训的成效如何，只要到时看看干部的宗旨意识、忧患意识、责任意识回归了没有，人民的幸福指数提升了没有，社会的和谐发展指数增加了没有，就可以了。潮州吧范文频道,原创范文乐园

　　思想是行动的先导。假如通过扎扎实实的轮训，让每一位受训的领导干部都能在思想上有所促动，并自觉用发展着的马克思主义指导客观世界和主观世界的改造，着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念，更加自觉地走科学发展道路，那么社会和谐进步发展将不会

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